القروض والسلف

قروض الموظفين وسلف الرواتب

امنح سلفة، وحدّد القسط، ودع الرواتب تستردها — ضمن الحدود التي يضعها القانون الإماراتي لما يجوز اقتطاعه من الأجر.

The Loans and Advances screen in M1 TimePilot showing issued loans, instalments and repayment progress
امنح قرضًا، وحدّد المدة، وتنتقل الأقساط إلى الرواتب. بيانات تجريبية.

لماذا هذا ليس مجرد عمود في جدول بيانات

حد الـ٢٠٪ مُطبَّق، لا متروك للذاكرة

لا يجوز أن يتجاوز سداد القرض أو السلفة ٢٠٪ من الأجر، ويتطلب موافقة خطية من العامل. ويطبّق النظام هذا الحد كل شهر بدل الاعتماد على من يشغّل الرواتب.

وحد الـ٥٠٪ فوقه

كل ما يُقتطع من أجر واحد — قرض أو حكم قضائي أو نفقة أو تعويض ضرر أو جزاء — محدود بـ٥٠٪ إجمالًا. فلا يستطيع استقطاع ثانٍ أن يدفع الأول بهدوء إلى ما يتجاوز ما يسمح به القانون.

الفائض يُرحَّل ولا يسقط

حين يتجاوز القسط الحد المسموح، يُحتجَز الفائض ويُختبَر مجددًا في الشهر التالي. فتسترد الدين كاملًا، ولا يُقتطع من الموظف أكثر مما يجيزه القانون أبدًا.

رقم واحد، ثلاثة مستندات

السداد الظاهر على القرض، والمبلغ في قسيمة الراتب، والرقم في ملف حماية الأجور — كلها من الحساب نفسه. واختلاف الرواتب عن القسيمة هو تحديدًا نوع الخطأ الذي ينتهي عند وزارة الموارد البشرية.

الاعتماد موثّق

يُحفظ في السجل من اعتمد القرض ومتى، إلى جانب سبب منحه والشهر الذي يبدأ فيه الاسترداد.

مطالبات المصروفات، منفصلة

التعويضات شاشة مختلفة وتتحرك في الاتجاه المعاكس: تُضاف المطالبة المعتمدة إلى قسيمة الراتب ولا تُقتطع منها.

تصل إلى حيث تراها الرواتب

سلفة لا تعلم بها الرواتب هي مشكلة تسوية بعد ثلاثة أسابيع. وتظهر الأقساط في لوحة التعديلات نفسها كأي تغيير آخر على الأجر، وتنتقل إلى قسيمة الراتب وملف حماية الأجور دون أن يعيد أحد إدخالها.

The Payroll screen in M1 TimePilot showing computed pay, adjustments and the WPS SIF export button
رواتب مبنية على الحضور، مع التعديلات وتصدير ملف WPS. بيانات تجريبية.

الأسئلة الشائعة

حد القرض أو السلفة هو ٢٠٪ من الأجر، ويلزم الحصول على موافقة خطية من العامل. ولا يجوز أن تتجاوز كل الاستقطاعات مجتمعة ٥٠٪ من الأجر إطلاقًا.

يُحتجَز الفائض ويُرحَّل إلى الشهر التالي ولا يُشطَب. ويُختبَر مقابل الحد كل شهر حتى يُسترد، فيبقى الدين قائمًا دون أن يصبح الاستقطاع مخالفًا للقانون.

نعم. يولّد القرض المعتمد أقساطًا شهرية تغذّي الاستقطاع في الرواتب وقسيمة الراتب وملف حماية الأجور من الرقم نفسه. فلا يمكن أن تتعارض فيما بينها.

لا، وهي شاشة مستقلة. فالمطالبة مال أنفقه الموظف نيابة عنك ويُستحق ردّه؛ وتُضاف المطالبات المعتمدة إلى قسيمة الراتب لا تُقتطع منها.

القروض والسلف متاحة في باقة Growth وما فوقها.

جاهز للبدء؟

ابدأ تجربة مجانية، أو تحدّث إلينا عن مواقعك وأجهزتك وورديّاتك.